Meet the team: Conoce la experiencia de ser parte del equipo administrativo de Marki

Marki fue fundado el 1 de agosto de 2020 iniciando con un pequeño equipo de personas, conformado principalmente por voluntarios universitarios con el sueño de digitalizar a los microempresarios del país, en medio de una creciente crisis global. Hoy, a casi un año de su fundación, Marki ha crecido en muchos aspectos. 

Hemos innovado y nos hemos retado; hemos aprendido y nos hemos superado; hemos liderado proyectos y hemos sido capaces de sacarlos adelante con agilidad. Pero, sin duda, uno de los puntos más importantes para haber hecho todo esto posible, ha sido nuestra capacidad de trabajar en equipo.

Marki es ejemplo vivo de que no es necesario estar en una oficina para demostrar compromiso, sacar adelante ambiciosos proyectos, tener compañerismo e incluso crear bellas amistades.

Conversamos con los voluntarios administrativos de Marki y nos compartieron lo que más les gusta de ser parte del team. Continúa leyendo para conocer sus experiencias y divertidas anécdotas.

Equipo: Volunteers

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Conversamos con Geraldyne Cáceres del equipo de Volunteers y nos contó de la grata experiencia que vive al ser parte del team administrativo de Marki.

Comprometidos con Marki

“Pertenezco al área de voluntarios y lo que más me gusta es que yo he sido voluntaria y ahora puedo ver esta otra cara de la planificación”.

Geraldyne considera que su área es uno de los pilares de Marki, ya que está encargada de que la experiencia de los asesores voluntarios sea la mejor posible. 

Geraldyne nos cuenta que una de las cosas que más disfruta en Marki es estar en constante contacto con los asesores voluntarios, ya sea conversando con ellos o a través de encuestas semanales y focus groups periódicos. Escuchar que sienten muy valioso el ser parte de Marki, llena de alegría a Geraldyne.

En el equipo de Volunteers, Geraldyne se ha sentido en un ambiente lleno de innovación y retos constantes. Todos están buscando mejorar, lo que impulsa a Geraldyne a siempre pensar fuera de la caja para tener nuevas ideas.

“El ambiente es retador y el fin de digitalizar el país es muy importante. Uno empieza a adquirir habilidades técnicas y blandas, pierdes el miedo y tratas de hacer lo mejor posible.”

Compartiendo en Marki

“Recuerdo la primera integración que tuve, en donde entramos muchos miembros nuevos. Todos bailaron frente a la cámara como parte del ‘Bautizo’, fue muy gracioso”. Desde el día en que Geraldyne se unió a Marki, pudo ver que el ambiente, además de profesional, era divertido y lleno de risas.

La experiencia más memorable para Geraldyne, hasta el momento en Marki, ha sido conocer al team presencialmente. Geraldyne disfrutó mucho de la sesión de fotos y de poder profundizar su amistad con los diferentes miembros del team. 

Geraldyne ha encontrado en el team Volunteers a amigos con los que puede contar más allá de las actividades ligadas directamente a Marki.

“Hace un mes empecé a trabajar y todo el proceso de selección lo viví junto a mi team, fueron de mucho apoyo y me dieron  muchos tips en todo el proceso.”

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Equipo: Empresarios

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Conversamos con Pía Rivas y Jose Villanueva, ambos parte del equipo de empresarios y nos compartieron cómo se sienten en su equipo y qué es lo que más disfrutan de ser parte de Marki.

Comprometidos con Marki

“Lo que más me gusta de mi equipo es que puedo conocer directamente a los microempresarios” (Pía).

La razón de ser de Marki es apoyar a que las mypes del Perú y Latinoamérica puedan digitalizarse y así continuar desarrollándose, por lo que conversar con los emprendedores y comprender sus necesidades es vital para Marki.

Pía nos cuenta que la experiencia en su equipo le ha permitido ver que el impacto de Marki va mucho más allá de los emprendedores, pues detrás de cada uno de ellos están sus familias, además de toda una cadena de stakeholders a los que Marki también está ayudando directa o indirectamente.

“Una de las cosas que más disfruto es el trabajo en equipo. Al reunirnos cada domingo, no solo aprendemos nuevas cosas, sino que la pasamos súper bien” (Jose). Jose es el líder del team Empresarios y por ende, se asegura de que el equipo esté siempre unido.

Compartiendo en Marki

“Resalto los inigualables bailes del equipo, los cafés y las integraciones virtuales donde alguien terminaba dormido frente a la cámara” (Pía). 

En Marki, hay diversas iniciativas para buscar que todos se conozcan y podamos mantener la unión pese a la distancia física. 

Cada mes, se realiza al menos una integración virtual, en donde los voluntarios de todos los equipos se conectan un fin de semana por la noche para conocerse más.

En estas reuniones no faltan los bailes y risas, ni tampoco los que se quedan dormidos después de largas horas de conversación.  

Por otro lado, los Coffees o Cafés son espacios creados para conocer más a la gente de los diversos equipos, a un nivel más personal. Cada dos semanas, se hacen grupos random de tres personas para que se reúnan a través de una videollamada y puedan conversar de la vida y ¿por qué no?, acompañado de un café u otra bebida.

Por su parte, Jose nos comenta que una de las cosas que más disfruta de Marki es el conocer a personas genuinas con diversas ideas y poder intercambiar experiencias.

“En las integraciones, todos se muestran tal cual son, lo que me parece genial.” (Jose Villanueva).

Equipo: Social Media

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Ximena Borja, líder del equipo de Social Media, nos compartió sus experiencias en el team, los retos y lo más valioso de su equipo.

Comprometidos con Marki

“En Marki, la gente se apoya, da feedback e ideas, incluso para otras áreas. Considero que es un espacio para, además de hacer networking, crear amistades”.

En el tiempo que Ximena ha estado en Marki, ha visto que todos los team members están súper comprometidos y desean hacer las cosas cada vez mejor.

Como líder de su equipo, Ximena siempre ha demostrado compromiso, dando el ejemplo, incluso si significa un reto para ella. Uno de estos casos ha sido con los Tiktoks de Marki. Al inicio, sentía vergüenza de grabarlos, pero ahora incluso se divierte haciéndolos e ideándolos con su team.

“A veces cantamos las canciones Tiktok para ponernos en contexto de qué Tiktok estamos hablando. Eso es muy divertido”

Compartiendo en Marki

“Me encantan las integraciones porque siento que es como vernos fuera del horario de trabajo”.

Si bien todos los team members de Marki son voluntarios, la labor que realizan es tan profesional como en un contexto de trabajo regular, por lo que las integraciones resultan en un break del espacio profesional y permiten que los voluntarios interactúen a un nivel netamente social.

Las integraciones favoritas de Ximena son los Marki Talks y los Learning Days. Estos últimos especialmente, porque significan un aporte muy personal del voluntario que lidera el Learning Day, en donde comparte una habilidad escondida para que los demás la puedan aprender también.

“En el equipo todo es full risas”. Ximena resalta que en su equipo siempre han sabido afrontar errores, con una sonrisa. Todos son capaces de ser profesionales, pero a la vez amigables. Esa es parte de la cultura organizacional en Marki.

El cariño del team se ha hecho presente en ocasiones especiales también, como lo fue en el cumpleaños de Ximena.

“Por mi cumpleaños, mi team envió un pastelito a mi casa, lo que me pareció muy considerado de su parte”.

Equipo: Talent

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Sergio es líder del equipo de Talent y por lo tanto es una pieza clave en el ambiente que se vive en Marki. Él suele ser parte de las anécdotas de los miembros del equipo, ya que la gran mayoría de actividades de integración son dirigidas por él. Conversamos con Sergio y nos compartió sus experiencias en Marki.

Comprometidos con Marki

“Marki es un ambiente de compañerismo bastante fuerte, las personas siempre están dispuestas a darte la mano”.

Sergio, como líder de Talent, ha tenido la importante labor de asegurarse de que todos los nuevos voluntarios administrativos de Marki posean los valores y el espíritu que nos caracteriza.

Quizás, uno de los puntos más importantes en el Marki team es la capacidad de que tanto la amistad como el profesionalismo crezcan de la mano. Sergio resalta la honestidad, pasión y respeto de todos los miembros del team Marki.

“El área de talento me ha aportado mucho en lo que es organización. Marki me mantiene en movimiento”

Compartiendo en Marki

“La mejor fue la integración presencial en donde todos nos conocimos y conversamos de mil cosas, la pasamos súper bien, comiendo y tomando algo”.

Sin duda esta actividad de integración ha sido la más importante para muchos miembros del team, porque lograron conocerse y compartir presencialmente por primera vez.

Sergio nos cuenta que desde que se unió a Marki, sintió el ambiente profesional pero también amical por parte de los team members.  

“En una de mis primeras reuniones, un perrito que estaba cuidando me saltó encima y me caí de la silla. Fue un mate de risa pero todos fueron muy comprensivos”.

Más anécdotas del team Marki

En el video del inicio, conociste a Berenice y a Claudia, quienes nos compartieron qué es lo que más les gusta de ser parte del team Marki. ¡Ahora, te contarán qué significa Marki para ellas y te revelarán más anécdotas!


Has conocido más de lo que es ser parte del team administrativo de Marki y de las anécdotas de los voluntarios.

Sin duda, cada miembro del equipo tiene mucho qué contar de su experiencia en Marki, pero todos coinciden en que han encontrado un verdadero equipo y forjado bellas amistades. 

El team Marki está en constante búsqueda de nuevos talentos que quieran aprender y aportar sus conocimientos en un ambiente divertido y retador. ¿Te gustaría saber más acerca de cómo ser parte del team Marki? Conoce las oportunidades disponibles y cómo postular en marki.la/careers.

Somos Marki y ayudamos a digitalizar el negocio de pequeños empresarios mediante asesorías de voluntarios universitarios, quienes son previamente capacitados por mentores expertos en Marketing Digital & E-commerce.

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Sybil Haro
Content Marketing Coordinator - Marki

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